Změna z příspěvkové organizace kraje na akciovou společnost je pro pacienty spíše formální záležitostí. „Z hlediska rozsahu a kvality odborné péče se pro naše klienty nic nemění. Pokud by v budoucnu mělo k nějakým změnám dojít, jednalo by se především o restrukturalizaci služeb zdravotní péče vzhledem k potřebám pacientů,“ sdělila náměstkyně ředitele pro odbornou péči Jaroslava Hrabicová.
Přechod z příspěvkové organizace na akciovou společnost byl dlouhodobým záměrem Krajského úřadu Zlínského kraje. K transformaci tří nemocnic došlo už začátkem roku 2006. Valné hromady všech tří společností se tehdy usnesly, že případný zisk bude vždy investován zpět do jejich rozvoje. „Tím jasně deklarujeme, že chceme nemocnice rozvíjet a investovat do nich a nikoliv z nich zisk vyvádět,“ zdůraznil tehdy hejtman Zlínského kraje Libor Lukáš.
Akciová společnost má narozdíl od příspěvkové organizace podle zákona jednoznačně stanovená a jasná pravidla pro hospodaření. „Velkou výhodou je pro nás především to, že nemocnice nyní může jako každý jiný podnik, jenž je formulován podle obchodního zákoníku, lépe hospodařit s prostředky, které svou činností získá. Mzdový řád se odvíjí od příjmů, nikoliv od rozhodnutí státu prostřednictvím vládního nařízení. Do odměňování potom mohou vstoupit prvky motivace a mzdy podle odvedené práce,“ nastínil náměstek ředitele pro vnitřní služby Jaromír Vávra. V neposlední řadě dojde rovněž k posílení funkce odborů. Odbory se tak budou moci výrazně podílet na hospodaření nemocnice.
Akciová společnost má narozdíl od příspěvkové organizace podle zákona jednoznačně stanovená a jasná pravidla pro hospodaření. „Velkou výhodou je pro nás především to, že nemocnice nyní může jako každý jiný podnik, jenž je formulován podle obchodního zákoníku, lépe hospodařit s prostředky, které svou činností získá. Mzdový řád se odvíjí od příjmů, nikoliv od rozhodnutí státu prostřednictvím vládního nařízení. Do odměňování potom mohou vstoupit prvky motivace a mzdy podle odvedené práce,“ nastínil náměstek ředitele pro vnitřní služby Jaromír Vávra. V neposlední řadě dojde rovněž k posílení funkce odborů. Odbory se tak budou moci výrazně podílet na hospodaření nemocnice.
Kvůli transformaci zdravotnického zařízení na akciovou společnost v současné době vedení jedná se svými dodavateli, smluvními a obchodními partnery a především se zdravotními pojišťovnami. „Musíme komunikovat se všemi, se zaměstnanci, odbory, zdravotními pojišťovnami, bankami, obchodními partnery a dalšími, abychom jim poskytli informace o této změně a zároveň upravili vzájemné vztahy v novém prostředí pro další spolupráci,“ uvedl ředitel nemocnice Martin Metelka.
Jana Oborná
Mluvčí, PR
Vsetínská nemocnice, a. s.
571 818 106, 737 251 967